EPN-V2

ØARR4000 Foretaksrett Emneplan

Engelsk emnenavn
Business law
Studieprogram
Masterstudium i økonomi og administrasjon
Omfang
10.0 stp.
Studieår
2024/2025
Timeplan
Emnehistorikk

Innledning

Foretaksretten omfatter selskapsrettens regler for stiftelse og drift av selskaper, herunder egenkapitaltransaksjoner og ansvars- og heftelsesformer, lovgivningen om finansmarkedene, herunder regler om innsidehandel mv, og lovgivningen om insolvens og konkurs. Emnet inkluderer innføring i juridisk metode og grunnleggende regler om avtaler, kjøp og pengekrav. Formålet er å gjøre studentene i stand til å analysere og ta stilling til rettsspørsmål i foretak.

Forkunnskapskrav

Internstyring er essensielt i alle organisasjoner. Dårlige internstyringssystemer kan føre til svak ytelse, store finansielle tap, ødelagt rennommé og konkurs. Dette emnet har fokus på hvordan internstyringssystemer bør utformes for å oppnå verdiskaping i desentraliserte organisasjoner. Basert på økonomiske, psykologiske og sosiologiske perspektiver på menneskelig adferd i organisasjoner, diskuteres de ulike typene ansvarssentra, internprisingstilnærminger, budsjettprosesser, ytelsesmål og insentivsystemer med sikte på å utvikle holistisk forståelse for mekanismene ulike ledernivåer kan bruke for å stimulere innsats og fokus på verdiskapning for interessentene i tråd med organisasjonens strategi.

Læringsutbytte

Studenten skal etter å ha fullført emnet ha følgende totale læringsutbytte definert i kunnskaper, ferdigheter og generell kompetanse:

Kunnskap

Studenten har

  • kunnskaper om rettssystemet og det virkemåte
  • kunnskaper om reglene om avtaleinngåelse og fullmakt, kjøpsloven og pengekravsrett
  • inngående kunnskap om lovreglene for de ulike selskapstyper, opprettelse og egenkapitalforvaltning, herunder om selskapenes formues- og heftelsesform og særtrekk ved hver enkelt selskapstype med spesiell vekt på aksje- og allmennaksjeselskap, styrets ansvar, og om foretakets rapportering om samfunnsansvar
  • inngående kunnskap om det finansielle systems oppbygging, rolle og regulering, samt om regler for handel med finansiell instrumenter, herunder innsidehandel, markedsmanipulasjon og urimelige forretningsmetoder.
  • inngående kunnskap om lovreglene for styrets og revisors ansvarsforhold, herunder ved insolvens og konkurs,
  • kunnskap om det rettslige og profesjonsbestemte regelverket for revisors yrkesutøvelse

Ferdigheter

Studenten kan

  • identifisere rettslige problemstillinger, formulere rettsspørsmål og drøfte og ta stilling til disse
  • utvikle selvstendige, rettslige resonnement og vise ulike rettskilders relevans og vekt.
  • fremstille og drøfte juridiske problemstillinger, enten de gis i form av praktiske eller teoretiske oppgaver

Generell kompetanse

Studenten kan

  • identifisere og analysere juridiske, etiske og økonomiske problemstillinger innen foretaksretten,
  • anvende kunnskaper og ferdigheter til å løse fremtidige rettsspørsmål ved å resonnere selvstendig og faglig forsvarlig
  • formidle sin analyse av juridiske problemstillinger til fremtidige kunder og oppdragsgivere på en grundig og forståelig måte.
  • delta i drøftelser av rettsspørsmål med spesialister, kolleger og allmennheten
  • holde seg oppdatert om utviklingen på fagområdet

Arbeids- og undervisningsformer

Studenten skal etter å ha fullført emnet ha følgende totale læringsutbytte definert i kunnskaper, ferdigheter og generell kompetanse:

Kunnskap

Studenten har

  • evne til å anvende et bredt utvalg av perspektiver på menneskelig adferd i evaluering av effektene til internstyringsmekanismer
  • avansert innsikt i de sentrale problemstillingene knyttet til elementene i styringssystemer
  • svært god forståelse for avveiingene ulike ytelsesmål innebærer
  • sterk evne til kritisk refleksjon knyttet til forholdet mellom formelle belønningssystemer og andre drivkrefter for indre og ytre motivasjon

Ferdigheter

Studenten kan

  • anvende motivasjonsteori, prinsipal-agentteori, regnskapsbegreper og mikroøkonomisk innsikt på komplekse styringsproblemer i selskaper
  • relatere valg av styringstilnærminger til selskapets strategier på konsern- og enhetsnivå

Generell kompetanse

Studenten

  • kan reflektere over etiske og moralske dilemmaer knyttet til internstyring og strategi
  • har videreutviklet analytisk kompetanse

Arbeidskrav og obligatoriske aktiviteter

Emnet undervises i plenumsforelesninger og ved at studentene arbeider med ulike opp­gaver.

Undervisningen samkjøres med ØABED3400.

Vurdering og eksamen

For å kunne framstille seg til eksamen må studenten ha følgende godkjente arbeidskrav:

  • Arbeidskrav 1: Tre skriftlige innleveringsoppgaver må gjennomføres innen fastsatt frist i løpet av semesteret. Studentene jobber individuelt eller i grupper med opptil fire medlemmer. Oppgavenes omfang (antall sider) varierer med oppgavens art. Forventet antall sider er mindre enn 20 for de tre oppgavene til sammen.

Formålet med arbeidskravet er at studentene skal oppnå en dypere forståelse for pensum og i å utvikle ferdigheter i å vurdere internstyringssystemer.

Arbeidskravene må være gjennomført og godkjent innen fastlagt frist for at studenten skal kunne framstille seg til eksamen. Dersom et eller flere arbeidskrav ikke blir godkjent, gis det anledning til å kunne levere en forbedret versjon én gang innen angitt frist.

Hjelpemidler ved eksamen

Eksamen i emnet er skoleeksamen på 4 timer.

Vurderingsuttrykk

Følgende hjelpemidler er tillatt:

  • Alle håndskrevne og trykte hjelpemidler
  • Kalkulator (se programplan for regler som gjelder bruk av kalkulator)

Sensorordning

  • Completion of a basic materials science course.
  • Knowledge of the fundamentals of chemical reactions.

Emneansvarlig

Erik Friis Fæhn